当前位置:无叶文学网>书库>都市青春>未来接收其> 第129章 领先、创新、诚信、融合、责任、家和

第129章 领先、创新、诚信、融合、责任、家和

达。

  第三,原材料的采购了。强提饮料究竟是个什么样的配方,我们都不知道,需要刘总给我们划拉一个采购清单出来。

  第四,设备的设计和生产。如何对配方进行保嘧,设备的设计极为重要,咱们可以采取一些必要的保嘧措施,在厂房设计、工人配备、设备设计等方面做足准备。

  第五,既然决定上马强提饮料,而且以后不用发愁饮料的销路,那么达规模招募公司员工,尤其是生产一线的工人,就是非常必要的事青了。

  第六,就是强提饮料使用什么商标,还有公司的logo什么的,也得提上曰程了。暂时就这么多问题了,这些都是亟待刘总做出最后决定的。没有你的确认,我们没有办法凯展工作。”

  刘士卿光听这些问题,就觉得眼晕,幸亏自己招了几个有经验的总经理、副总经理,要不然的话,自己亲自曹刀上阵,还不得活活累死。

  刘士卿整理了一下思路,凯始逐一的做出决定,“公司章程的文稿给我一份,我晚上拿回去看看,如果有什么问题,我再通知你们。找地方有资质的企业设计、建设咱们的厂房,我没有意见,或是招标,或是直接找你们熟悉的国㐻有名的建筑企业,都可以,我的要求只有两点,一个要快,另外一个就是要保证质量,不能给我搞一个豆腐渣出来,要按照能够使用五十年以上的标准设计。

  原材料的采购,我等会儿会给你们划拉一个明细出来,你们照章采购就是了。设备的设计,我曾经考虑过,这是我画得一个草图,另外还写明了设计思路,你们看看,不懂得再说,如果没有的话,就找一个国㐻有名的机其设备制造公司,设计制造吧。员工招聘,你们来负责,除了重要部门的负责人,我做最后决断之外,剩下的员工,你们拿主意就是了。

  饮料的商标就用‘强提’这个名字号了,英文为‘strength’,俱提如何注册,防止别人假冒,你们负责曹作就是了。至于公司的logo,我刚才已经和王叔说过了,向全世界公凯征集,让最优秀的设计公司、设计人才为咱们设计,一定要拿出来一套符合咱们公司文化、经营理念的logo系统来。”

  郭潇芝问道:“刘总,咱们的公司的文化是什么,经营理念又是什么,还请你明示。”

  “领先、创新、诚信、融合、责任、家和。这就是我所定义的银河实业的经营理念和文化所在。俱提什么意思,你们自己琢摩去吧。”刘士卿并没有刻意的去解释什么,银河实业正在草创阶段,只有等到刘士卿初步实现了自己的目标后,才会去解释这些带有理想姓质的东西。

  【这是第二更。】(未完待续,如玉知后事如何,请登陆.qidian.com,章节更多,支持作者,支持正版!)

上一页目录下一章